135 mil laguneros ganan el salario mínimo: CCI

Esto representa el 23.4 por ciento de la población económicamente activa

Armando Cobián Lafont | El Sol de La Laguna

  · jueves 1 de diciembre de 2022

Marco Antonio Zamarripa González, presidente del Consejo Cívico de las Instituciones en La Laguna. / Foto: Roberto Rodríguez | El Sol de La Laguna

Torreón, Coahuila.- El presidente del Consejo Cívico de las Instituciones, Marco Antonio Zamarripa González, dijo que de acuerdo al informe del tercer trimestre del mercado laboral de la Zona Metropolitana de La Laguna, unos 135 mil laguneros entre los empleados formales e informales, perciben el salario mínimo, lo que representa el 23.4 por ciento de la población económicamente activa.

En el informe presentado hace algunas semanas se explica que en la zona metropolitana que abarca a los municipios de Torreón, Matamoros, Gómez Palacio y Ciudad Lerdo, viven un millón 197 mil 610 personas, de las cuales 580 mil 306 son consideradas como población económicamente activa y 343 mil 209 personas no activas económicamente.

De estos trabajadores activos unos 122 mil 725 están involucrados en el sector comercio, 120 mil 518 en la industria manufacturera, 59 mil 469 en el sector diverso, 52 mil 333 en el sector social, 50 mil 297 como servicio profesional, 46 mil 650 en la industria hotelera y restaurantera, 41 mil 240 en la industria de la construcción y 32 mil 326 en el sector transporte y telecomunicaciones.

Son muchos los que ganan muy poco. / Foto: Roberto Rodríguez | El Sol de La Laguna

Dentro de los rangos salariales de los trabajadores se pone el descubierto por parte del Consejo Cívico de las Instituciones, que el 2.4 por ciento de la población activa no percibe ingresos y que el 23.4 por ciento o sea unos 135 mil laguneros, ganan menos de 5 mil 200 pesos, destacaron,

“Tal vez existan algunas voces discordantes, pero son datos oficiales ante el IMSS y dentro de la actividad informal, pues cabe destacar que muchos trabajadores son registrados con un salario menor, y al cual le compensan con los llamados bonos de puntualidad, de asistencia y de productividad”, aseveró Zamarripa González.