/ martes 17 de noviembre de 2020

Sobre el tema del ‘outsorcing’, se debe privilegiar a la clase trabajadora

'Hay quienes no están trabajando debidamente ordenadas', dijo el funcionario

Torreón, Coahuila.- A cinco días de que el presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, presentara una iniciativa de reforma de ley para regular el ‘outsorcing’ en el país, en Coahuila, el secretario del Trabajo, Román Alberto Cepeda asintió que deberá analizarse bien la propuesta ya que lo ideal es no perjudicar a la clase trabajadora, pero también se tendría que pensar en los patrones, sobre todo en quienes están bien concebidos.

En la ‘conferencia de prensa mañanera’, el titular del Ejecutivo Federal, entre los argumentos que presentó es que, muchas de las empresas que sub contratan a su personal una de las intenciones de dominar este esquema, es el evitar el pago de impuestos además de que perjudican a sus trabajadores a quienes les coartan sus derechos que por ley les debería de corresponder.

Aunque no dio datos duros sobre alguna estadística que prevalezca a nivel estatal y regional, Alberto Román Cepeda, expuso al término de la reunión del Subcomité Técnico de Salud, que se debe analizar de manera detenida esta reforma que son los ocho puntos que AMLO propuso ante los medios y que ya enviaron a la Cámara de Diputados para su análisis y posterior aprobación.

“Habrá que ver, se tendrá que ver en función de la realidad laboral, hay outsorcing que está bien concebido porque no quita los derechos a sus trabajadores, el Gobernador ha marcado y ha sido muy claro que lo primordial es que la clase trabajadora tenga y se garanticen los derechos laborales, es lo que se tendrá que privilegiar”, añadió.

Al tiempo que dejó en claro que no es que él en lo particular ‘aplauda’ esta propuesta del Presidente de México, “sino que hay unos que les quitan todos los derechos a los trabajadores, eso es lo que está de manera incorrecta, se tendrá que visualizar bien a fondo, sí, debe haber una reforma que esté bien realizada”, recalcó.

Dato:

  • El titular de la Secretaría del Estado del Trabajo mencionó: no es que aplauda la propuesta de AMLO, sino que coincide en que existen patrones que subcontratan a sus empleados para evitar pagar impuestos.

Torreón, Coahuila.- A cinco días de que el presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, presentara una iniciativa de reforma de ley para regular el ‘outsorcing’ en el país, en Coahuila, el secretario del Trabajo, Román Alberto Cepeda asintió que deberá analizarse bien la propuesta ya que lo ideal es no perjudicar a la clase trabajadora, pero también se tendría que pensar en los patrones, sobre todo en quienes están bien concebidos.

En la ‘conferencia de prensa mañanera’, el titular del Ejecutivo Federal, entre los argumentos que presentó es que, muchas de las empresas que sub contratan a su personal una de las intenciones de dominar este esquema, es el evitar el pago de impuestos además de que perjudican a sus trabajadores a quienes les coartan sus derechos que por ley les debería de corresponder.

Aunque no dio datos duros sobre alguna estadística que prevalezca a nivel estatal y regional, Alberto Román Cepeda, expuso al término de la reunión del Subcomité Técnico de Salud, que se debe analizar de manera detenida esta reforma que son los ocho puntos que AMLO propuso ante los medios y que ya enviaron a la Cámara de Diputados para su análisis y posterior aprobación.

“Habrá que ver, se tendrá que ver en función de la realidad laboral, hay outsorcing que está bien concebido porque no quita los derechos a sus trabajadores, el Gobernador ha marcado y ha sido muy claro que lo primordial es que la clase trabajadora tenga y se garanticen los derechos laborales, es lo que se tendrá que privilegiar”, añadió.

Al tiempo que dejó en claro que no es que él en lo particular ‘aplauda’ esta propuesta del Presidente de México, “sino que hay unos que les quitan todos los derechos a los trabajadores, eso es lo que está de manera incorrecta, se tendrá que visualizar bien a fondo, sí, debe haber una reforma que esté bien realizada”, recalcó.

Dato:

  • El titular de la Secretaría del Estado del Trabajo mencionó: no es que aplauda la propuesta de AMLO, sino que coincide en que existen patrones que subcontratan a sus empleados para evitar pagar impuestos.

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